आ गया AICPI का नया आंकड़ा, 1 जनवरी 2026 के DA में इतनी बढोत्तरी कन्फर्म, कितनी बढ़ेगी सैलरी-पेंशन DA Hike Update January 2026

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DA Hike Update January 2026: :देश भर के केंद्रीय कर्मचारियों के लिए एक बड़ा अपडेट सामने आया है। लेबर ब्यूरो ने सितंबर 2025 के एआईसीपीआई आंकड़े जारी कर दिए हैं। ऑल इंडिया कंज्यूमर प्राइस इंडेक्स में इस बार 0.2 अंकों की मामूली बढ़ोतरी की गई है और अब यह बढ़ोतरी 147.3 पर पहुंच गई है। यानी कि आने वाले जनवरी 2026 से दिए जाने वाला महंगाई भत्ता अब तक 59 प्रतिशत पहुंच गया है। परंतु यह महंगाई भत्ता फाइनल नहीं है। अभी अक्टूबर, नवंबर, दिसंबर के एआईसीपीआई आंकड़े भी आएंगे। लेकिन सबसे बड़ा सवाल यह बनता है कि कितना महंगाई भत्ता होगा, क्योंकि इसका सीधा असर अब आठवें वेतन आयोग से जुड़ गया है।

क्या बताता है AICPI आंकड़े

एआईसीपीआई आंकड़े प्रत्येक महीने जारी किए जाते हैं, जो कर्मचारियों के महंगाई भत्ते का निर्धारण करते हैं। लेबर ब्यूरो की रिपोर्ट के मुताबिक सितंबर 2025 के आंकड़े जारी किए जा चुके हैं और यह आंकड़े 147.3 पर रहे हैं, जो अगस्त में 147.1 पर पहुंचे थे। यह इस बार मामूली बढ़ोतरी के साथ आया है। इसका सीधा सा मतलब यह होता है कि महंगाई की रफ्तार थोड़ी सी बढ़ी है और इसी के साथ महंगाई भत्ते में भी उछाल आना तय हो गया है।

वर्तमान में क्या है महंगाई भत्ते की स्थिति

वर्तमान में देखा जाए तो जुलाई 2025 से 58% महंगाई भत्ता लागू होगा। सितंबर 2025 का इंडेक्स जारी हो चुका है। अब तक औसत सूचकांक देखा जाए तो 416.42 हो रहा है। इसके आधार पर जनवरी 2026 से संभावित महंगाई भत्ता अधिकतम 60% तक पहुंच गया है। बता दें, महंगाई भत्ता सीधा-सीधा सैलरी और पेंशन दोनों पर प्रभाव डालता है। जैसे ही जनवरी 2026 से नया महंगाई भत्ता लागू होगा, इसका सीधा फायदा केंद्रीय कर्मचारियों और पेंशन धारक दोनों को ही मिलेगा। अगर वर्तमान अनुमान लगाया जाए तो जुलाई 2025 का महंगाई भत्ता 58% है और जनवरी 2026 से बढ़कर 60% तक हो जाएगा। औसतन दो प्रतिशत का इजाफा हो सकता है, हालांकि दिसंबर तक के आंकड़े महंगाई भत्ता निर्धारित करेंगे।

क्यों खास है जनवरी 2026 का महंगाई भत्ता

जनवरी 2026 से सिर्फ एक नया साल ही नहीं बल्कि नई वेतन संरचना की शुरुआत हो रही है, क्योंकि यही एक स्पेशल महीना होगा जिससे आठवां वेतन आयोग लागू किया जाएगा। हालांकि ध्यान देने वाली बात यह होगी कि आठवें वेतन आयोग की सिफारिश से लागू होने पर नई बेसिक सैलरी कितनी तय होगी। नया वेतनमान लागू होते ही महंगाई भत्ता फिर से 0% पर रीसेट तो नहीं किया जाएगा। यानी जनवरी 2026 का महंगाई भत्ता उसी आखिरी दौर का आंकड़ा देखने को मिलेगा जो साथ में वेतन आयोग की प्रणाली के अंतर्गत निर्धारित किया जा रहा है।

क्या है सरकार की ओर से अपडेट

लेबर ब्यूरो ने प्रेस रिलीज़ करके जानकारी दी है कि इंडेक्स 317 मार्केट के लिए रिटेल प्राइस इंडेक्स पर आधारित जारी किया गया है। रिपोर्ट के अनुसार सितंबर 2025 में ऑल इंडिया आंकड़ों में 0.2 अंकों की बढ़ोतरी हुई है और यह अब 147.3 पर पहुंच गया है। साल 2024 की 4.5% के मुकाबले महंगाई दर कम है, यानी कि महंगाई पर नियंत्रण दिख रहा है। लेकिन बेसिक प्राइस लेवल लगातार बढ़ने के कारण अब तय हो गया है कि महंगाई भत्ते में बढ़ोतरी निश्चित है।

कितना बढ़ेगा वेतन

अगर जनवरी 2026 से महंगाई भत्ता 59 प्रतिशत या 60% तक पहुंच जाता है, तो एक कर्मचारी जिनका बेसिक वेतन ₹50,000 है, तो उसका महंगाई भत्ता ₹30,000 होगा। 58% के मुकाबले यह ₹1,000 से लेकर ₹1,500 तक बढ़ जाएगा। वहीं पेंशन की बात की जाए तो महंगाई भत्ता बढ़ने से हर महीने लगभग ₹1,000 तक की बढ़ोतरी होगी।

क्या आठवां वेतन आयोग इससे प्रभावित होगा

अब बात आती है कि आठवां वेतन आयोग क्या इससे प्रभावित होगा या नहीं। तो बिल्कुल होगा, क्योंकि सातवें वेतन आयोग के अंतर्गत आंकड़ा 60% है, जो कि अंतिम माना जा रहा है, क्योंकि नई पे स्ट्रक्चर लागू होने के बाद महंगाई भत्ता शून्य से गिना जा सकता है। इसलिए जनवरी 2026 से पहले महंगाई भत्ता संशोधन सातवें वेतन आयोग का अंतिम अपडेट भी हो सकता है। बता दें, महंगाई भत्ते का हर तिमाही संशोधन केवल आंकड़ा ही नहीं होता बल्कि लाखों परिवारों की मासिक आमदनी को सीधे तौर पर प्रभावित करता है। 2026 से पहले यह आखिरी आंकड़े हैं जिन पर सब की नजर है। अगर यही ट्रेंड रहा तो कर्मचारियों का महंगाई भत्ता 60% फाइनल जा सकता है।